Taller. Modelo para la gestión de la Formación continua
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Tema I. Base conceptual del modelo para la gestión de la formación continua
- Conceptos relacionados con la formación continua: (formación continua. Procesos. Mapa de procesos. Roles. Gestión por competencias. Determinación de necesidades de capacitación. Plan de desarrollo individual. Categorización, certificación. Plan de formación. Impacto de la formación.
Tema II. Fases del modelo para la gestión de la formación continua
- Principios del modelo de formación continua. Esquema general del modelo de formación continua. Fases del Modelo para la gestión de la formación continua: (1) Determinación y análisis de necesidades de capacitación, (2) Planificación de la formación, (3) Ejecución del plan de formación, (4) Evaluación de los resultados e impacto de la formación y (5) Implementación de acciones de mejora.